焦燕有点泄气:“换做其他县区的书记我都不同意你走,可是去市委组织部显然有深层次的考虑,川渝市穷不是因为资源也不是因为交通闭塞。这里经济发展滞后恰恰是因为思想观念闭塞,这一点在全国绝大多数贫困地区都是一个道理,领导干部因循守旧才是经济迟滞不前的主要原因。”
“不错!我也支持市里边的决定!”凌华叹口气,“和邓华同志同事半年,给我最深的体会就是观念的变化,从等靠要到积极进取,同样是那一群人却已经创造出全新的局面。”
其实邓华自己不想走,万盛县刚刚步入经济发展快车道,没有一个信得过的掌舵人,很可能会在发展中跑偏,把万盛县交给康伟楠?虽然两个人同事只有三个多月,可是小邓同志已经看出来,这位除了钻营取巧,根本不是干实事的材料。
看看他来到万盛县之后都干了什么?想要人事权没问题,那本来就是县委书记的职权范围,可是掌控人事权后任命了什么人?肖代航最终还是升迁了,从副科到正科虽然不算什么,可是在邓华的心里留下一个疙瘩。
今天是县委党校上课的日子,自从邓华启动党校育人计划,原本名存实亡的县委党校上课形成制度化。每个周三和周五的下午,都是党校授课时间,初期来上课的更多是问题干部。
那个时候邓华每节课必到,讲课的另有其人,但是邓华会端端正正坐在后面听课。有这样一尊大神存在,党校的课堂风气堪比小学一年级,不过自从康伟楠上任之后,党校变了。
偶尔康书记会到党校逛一圈,也仅仅是逛一圈而已,在教室里逗留不会超过三分钟,他甚至不会和学员们讲话。更多时候县委党校校长乔艳华充当任课教师,偶尔会请来专业人士讲解专业课程,丰富干部们的知识开拓干部们的视野。
乔艳华足够敬业,可惜三十出头的女干部,还是拥有五六分姿色的女干部,课堂纪律很难保证。今天乔艳华在上面讲《基层党校教材》,下面吸烟的闲聊的,还有打电话的,课堂上一团糟。
没有人注意到,在教室外面站着邓华、焦燕和陈辉,邓某人的脸阴的能下雨,这是要爆发的前奏!陈部长一脸尴尬:“对不起,是我对党校管理不够……”
“是乔艳华同志权利不够!”邓华冷哼一声,“回头提议艳华同志担任纪委副书记兼组织部副部长,我倒要看看还有谁敢往钉子上撞!”
说着话邓华敲敲门,乔艳华还以为是哪一个晚到的学员,很无奈的看向门口。讲课到中途有人打扰很烦人的,可是谁让自己压不住茬呢?
她是正科级,下面听课的也是正科和副科,谁也不可能对她有真正的尊重:“请进!”
说话的却不是乔艳华而是肖代航,小肖同志刚刚提拔正是春风得意的时候,在党校中他是最年轻的科级干部。乔艳华狠狠瞪一眼肖代航:“请进!”>
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